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    职业培训补贴、社会保险补贴,企业、毕业生都能领!

    2022/12/29 10:54:02      点击:
    职业培训补贴
    哪些公司可以享受?
    企业新就业贫困家庭子女、毕业年度大学毕业生、城市未继续应届初中毕业生、农村转移就业工人、城市登记失业人员,签订一年以上劳动合同,自签订合同之日起一年内参加岗位技能培训,取得职业资格证书后给予员工个人和公司职业培训补贴。
    公司在职职工参加新的学徒培训、技师培训,取得职业资格证书的,给予职工个人和公司职业培训补贴。
    受新冠肺炎疫情影响,在停工期、恢复期组织员工参加线上线下培训的,按规定纳入补贴培训范围。
    补贴标准”
    由省级人力资源和社会保障行政机关确定。
    想申请吗?这样操作!
    1
    企业申请职工岗位技能培训、技师培训、新学徒培训补贴,应当向人力资源和社会保障部门提供培训机构出具的税务发票。公司在进行技师培训或新学徒培训前,应将培训计划、培训人员名册、劳动合同复印件报当地人力资源和社会保障部门备案。
    2
    人力资源和社会保障部门审核后,将个人申请的培训补贴或生活费补贴资金按规定支付至申请人社保卡银行账户(或其他银行账户,由申请人选择)或个人信用账户;企业、培训机构代表企业、培训机构申请或者直接补充培训机构的培训补贴资金,支付至企业、培训机构的银行账户。
    受理机构:当地人力资源和社会保障部门
    哪些大学毕业生可以享受?
    扶贫家庭子女、毕业年度大学毕业生、城市初中毕业生、农村转移工人、城市登记失业人员参加就业技能培训和创业培训,培训后取得职业资格证书(或职业技能水平证书、专项职业能力证书、培训证书)。
    补贴标准”
    由省级人力资源和社会保障部门根据培训成本、培训时间、市场需求和相关证书确定。
    想申请吗?这样操作!
    1
    上述人员向当地人力资源和社会保障部门提供以下材料:基本身份证明原件或复印件、培训机构出具的税务发票(或行政收费单据)等。
    2
    人力资源和社会保障部门审核后,将个人申请的培训补贴或生活费补贴资金按规定支付至申请人社保卡银行账户(或其他银行账户,由申请人选择)或个人信用账户。
    受理机构:当地人力资源和社会保障部门
    社会保险补贴
    哪些公司可以享受?
    招收离校两年内未就业的大学毕业生,签订一年以上劳动合同并缴纳社会保险费的小微企业。
    补贴标准”
    招收符合条件的大学毕业生的小微企业,按照大学毕业生实际缴纳的基本养老金、基本医疗和失业保险费给予补贴,不包括个人缴部分,期限最长不超过一年。
    想申请吗?这样操作!
    1
    实行社会保险补贴“先缴后补”符合条件的小微企业应当向当地人力资源和社会保障部门提供以下材料:基本身份证明(身份证、就业创业证、就业失业登记证、社会保障卡、任选一份)或毕业证书复印件、劳动合同复印件等。
    2
    人力资源和社会保障部门审核后,将补贴资金支付到单位银行账户。
    受理机构:当地人力资源和社会保障部门
    哪些大学毕业生可以享受?
    灵活就业的大学毕业生离校后2年内未就业。
    补贴标准”
    根据灵活就业后缴纳的社会保险费,给予一定数额的社会保险补贴,原则上不超过其实际缴费的2/3。
    大学毕业生社保补贴期限最长不超过2年。
    想申请吗?这样操作!
    1
    向当地人力资源和社会保障部门提供基本身份证明原件或复印件、灵活就业证明材料等。
    2
    人力资源和社会保障部门审核后,将补贴资金支付给单位银行账户或申请人自己的社保卡银行账户。
    受理机构:当地人力资源和社会保障部门